【導讀】創(chuàng )業(yè)是什么？創(chuàng )新是什么？8月21日上午，四方光電股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“四方光電”）董事長(cháng)熊友輝博士坦言，是冒險、是承擔責任，是繼往圣開(kāi)來(lái)學(xué)，是永遠要有假想敵。
21世紀初期，中國加入WTO，開(kāi)啟了全球化和改革開(kāi)放的新階段?！鞍盐崭呖萍?、實(shí)現產(chǎn)業(yè)化是國家戰略，也是科技工作者的使命?！笔加诠夤葟V場(chǎng)旁的一間民房，2003年5月22日，兩個(gè)心懷夢(mèng)想的華科大理工男，踏上了與中國現代化同行的創(chuàng )業(yè)旅程。
“技術(shù)創(chuàng )新是推動(dòng)企業(yè)可持續發(fā)展的源動(dòng)力?！毙苡演x稱(chēng)，20年來(lái)，在這個(gè)值得奮斗的年代，不斷創(chuàng )新，公司產(chǎn)業(yè)實(shí)現了從工業(yè)到民用的大規模配套，形成氣體傳感器與氣體分析儀器并重的“雙輪驅動(dòng)”格局，走出一條以傳感器為核心的自主創(chuàng )新之路。
四方光電董事長(cháng)熊友輝坦言，創(chuàng )新是永遠要有假想敵。
選擇創(chuàng )新
瞄準新能源汽車(chē)氣體傳感器賽道
在紅海、藍海市場(chǎng)，企業(yè)發(fā)展到底要走哪一條路，華科大熱能工程博士、技術(shù)出身的熊友輝篤定——要走一條科技創(chuàng )新之路，做創(chuàng )新型企業(yè)。
武漢光谷鳳凰園中路上，四方光電技術(shù)中心離街對面的四方光電總部不過(guò)600米，就在2個(gè)月前，技術(shù)中心大樓內成功掛牌國家級博士后科研工作站。
談及企業(yè)的核心競爭力之一，熊友輝自信稱(chēng)，就是依托湖北省氣體分析儀器儀表工程技術(shù)研究中心、湖北省企業(yè)技術(shù)中心兩個(gè)技術(shù)創(chuàng )新平臺進(jìn)行自主創(chuàng )新。
“氣體看不見(jiàn)摸不著(zhù)，但是和人類(lèi)有著(zhù)密切的關(guān)系?！彼姆焦怆姸?、總經(jīng)理劉志強介紹，相對于固體而言，氣體密度很小，不容易檢測和感知，所以，四方光電從創(chuàng )業(yè)之初就定位于從核心關(guān)鍵部件著(zhù)手做高靈敏度的氣體傳感器。
四方光電生產(chǎn)車(chē)間，研發(fā)生產(chǎn)人員正進(jìn)行高溫氧氣傳感器測試。
氣體計量?jì)x器以前靠進(jìn)口，為了做出高精度、低價(jià)的國產(chǎn)化產(chǎn)品使其走進(jìn)千家萬(wàn)戶(hù)，四方光電自主研發(fā)。超越壓力溫度檢測結果響應滯后，四方光電瞄準新能源車(chē)產(chǎn)業(yè)的熱失控氣體傳感器攻關(guān)。
早在創(chuàng )業(yè)之初，四方光電就開(kāi)始從事電調制NDIR氣體傳感器研發(fā)，一路走來(lái)，掌握了以熱電堆、熱釋電紅外、微流紅外、熱導、超聲波、激光散射、電化學(xué)、MEMS金屬氧化、激光TDLAS、高溫固體電解質(zhì)等原理的氣體傳感器核心技術(shù)，形成了比較完整的氣體傳感器技術(shù)平臺。
始終如一重視研發(fā)，1200人的四方光電，目前擁有270名研發(fā)人員，預計年底還將達到300人。
5月22日，在四方光電成立20周年慶上，熊友輝致辭稱(chēng)，20年的努力與積淀，讓我們形成了“技術(shù)創(chuàng )新、供應鏈管理、精益生產(chǎn)、精準營(yíng)銷(xiāo)”四個(gè)維度的核心競爭力，“高技術(shù)、低成本、量產(chǎn)化”發(fā)展思路讓我們具備了長(cháng)期參與國際化競爭的能力。
企業(yè)是創(chuàng )新的主體，放眼國際、高度遵循市場(chǎng)、敬畏高質(zhì)量生產(chǎn)，作為科學(xué)家型企業(yè)家，熊友輝對“圍繞創(chuàng )新鏈布局產(chǎn)業(yè)鏈”這一戰略布局深有感受。
四方光電芯片車(chē)間，研發(fā)生產(chǎn)人員正進(jìn)行激光器芯片的固晶程序。
做核心關(guān)鍵部件的“核心”
在四方光電總部一樓的展示廳，幾個(gè)紅外激光器核心芯片及相關(guān)激光發(fā)射器組件在核心關(guān)鍵部件區域展示。
不曾想到彼時(shí)小小芝麻一樣大小的芯片，在國外要價(jià)上百美元，“我們進(jìn)行技術(shù)攻關(guān)，自主創(chuàng )新贏(yíng)得主動(dòng)，最終把價(jià)格做到了批量1美元的價(jià)格，擺脫了壟斷”。
1999年，留校華中科技大學(xué)的熊友輝從事燃燒與污染控制的研究開(kāi)發(fā)?！肮ぷ髦?，我發(fā)現進(jìn)口氣體傳感器價(jià)格非常昂貴?！庇忻翡J商業(yè)思維的他，當時(shí)就立志要突破這一核心關(guān)鍵部件的國產(chǎn)化難關(guān)。
用光電感知世界，用傳感器串起一條產(chǎn)業(yè)鏈。如今，四方光電通過(guò)核心傳感器做大六大領(lǐng)域幾十個(gè)產(chǎn)品，包括空氣品質(zhì)、安全監測、智慧計量、汽車(chē)電子、醫療健康、氣體分析儀，產(chǎn)品出口歐美、日、韓等80多個(gè)國家和地區。
其中，空氣品質(zhì)傳感器產(chǎn)品廣泛應用于國內國際品牌的凈化器和新風(fēng)系統。飛利浦、萊克等品牌的空氣凈化器，大金、松下等品牌的新風(fēng)系統都是采用四方光電的空氣品質(zhì)傳感器?！澳壳?，我們不僅提供傳感器，還能為家電、智慧樓宇行業(yè)提供控制器產(chǎn)品，實(shí)現從傳感器、控制器到執行器的升級?！?/p>
依托紅外、激光、電化學(xué)等技術(shù)打造了一套完整的安全監測傳感器產(chǎn)品體系，四方光電NDIR紅外技術(shù)屬于世界領(lǐng)先的技術(shù)，開(kāi)發(fā)了用于礦山、隧道中的工業(yè)級甲烷、CO2傳感器以及用于家庭使用的長(cháng)壽命紅外燃氣報警器。采用NDIR技術(shù)的新型冷媒泄漏監測傳感器也即將在北美國家批量應用。
汽車(chē)是人類(lèi)現代工業(yè)文明的智慧結晶，傳感器的應用是汽車(chē)走向智能化、舒適化的重要手段。2022年，四方光電榮獲捷豹路虎JLRQ全球卓越質(zhì)量獎，為捷豹路虎高質(zhì)量生產(chǎn)50萬(wàn)個(gè)傳感器。
以核心氣體傳感器技術(shù)為基礎，自主研發(fā)的高端氣體分析儀器已廣泛應用于環(huán)境監測、發(fā)動(dòng)機排放、冶金、煤化工、生物質(zhì)能源等領(lǐng)域，均實(shí)現國產(chǎn)替代。憑借微流紅外及紫外差分吸收光譜技術(shù)，四方光電還是國內為數不多能夠生產(chǎn)符合機動(dòng)車(chē)尾氣檢測新政要求的尾氣傳感器模組的廠(chǎng)商之一。
熊友輝形容，傳感器終端產(chǎn)品、探測器、芯片和核心技術(shù)如同人體的表皮、真皮和肌肉組織，企業(yè)發(fā)展只有真正掌握了核心關(guān)鍵部件的“核心”，才能把科技發(fā)展命脈掌握在自己手中。
據了解，四方光電目前通過(guò)在材料學(xué)、MEMS技術(shù)與工藝、超低靜音直流無(wú)刷風(fēng)扇等關(guān)鍵技術(shù)上實(shí)現突破，拓展傳感器技術(shù)創(chuàng )新的深度與廣度，構建企業(yè)發(fā)展的“護城河”。
四方光電芯片車(chē)間，研發(fā)生產(chǎn)人員正進(jìn)行MEMS技術(shù)的MOX（金屬氧化物半導體）芯片生產(chǎn)。
讓優(yōu)秀人才入股
持續點(diǎn)燃創(chuàng )新激情
2021年2月9日，四方光電登陸科創(chuàng )板，“企業(yè)發(fā)展，需要有改變社會(huì )的決心，更要有源源不斷自發(fā)成長(cháng)的人才?！毙苡演x稱(chēng)，企業(yè)國際國內的競爭本質(zhì)，還是人才的競爭。
執掌四方光電20年，熊友輝認為最有成就的，就是擁有了一支優(yōu)秀的人才隊伍、一個(gè)創(chuàng )新的技術(shù)平臺?！八麄兙拖袢梭w內流暢的血液一樣與強壯的身體互相成就?！?/p>
在四方光電成立20周年慶上，熊友輝感謝多年來(lái)“共同作戰”的伙伴員工，并且公開(kāi)表示，未來(lái)，依然要把人才發(fā)展放在第一位。
2022年公司通過(guò)戰略解碼以及管理人才標準共創(chuàng )會(huì )，系統詮釋了四方光電的核心價(jià)值觀(guān)，打造了公司管理團隊的“領(lǐng)導力素質(zhì)模型”，為公司的管理人員定下了評價(jià)標準，助力人才成長(cháng)。
熊友輝介紹，工作就是解決問(wèn)題，我們激發(fā)員工創(chuàng )造力，給機會(huì )、壓擔子的用人文化，讓人才在項目工作中鍛煉，在解決問(wèn)題中成長(cháng)。我們的免費蘋(píng)果供應、生日餐活動(dòng)等得到了員工發(fā)自?xún)刃牡馁澰S。我們的凈資產(chǎn)優(yōu)秀員工入股辦法，以及IPO過(guò)程中優(yōu)秀員工的資產(chǎn)管理計劃，讓員工的財富快速增長(cháng)。我們新的薪酬制度，注重共同富裕，為基層員工提供更具競爭力的薪水。
出生于湖南湘鄉的熊友輝，用一句家鄉諺語(yǔ)表達將企業(yè)做大做強的愿望，“行得春風(fēng)，必有夏雨”。
誓做一個(gè)影響全世界的傳感器和儀器企業(yè)，熊友輝稱(chēng)，四方光電要不斷打破認知的邊界，將創(chuàng )新走到底。
來(lái)源：長(cháng)江日報
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